Ubisoft Singapur, el estudio que está detrás del a menudo retrasado Skull & Bones, está siendo investigado por el organismo de control del país en materia de prácticas de empleo por denuncias de discriminación y acoso sexual.
The Straits Times informa de que la Alianza Tripartita para las Prácticas de Empleo Justas y Progresistas (Tafep) ha recibido denuncias anónimas de empleados sobre acoso sexual y mala conducta en el lugar de trabajo, haciendo referencia a recientes informes de los medios de comunicación sobre el tema.
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Al investigar el desarrollo de Skull & Bones, un informe de Kotaku, de hace un mes, pintó una imagen sombría del estudio, con informes de liderazgo incompetente, y abuso de los trabajadores.
Según The Straits Times, se pedirá a las empresas investigadas que lleven a cabo una investigación interna sobre las acusaciones y que entrevisten a los testigos y a las víctimas. Tafep también les exigirá que apliquen nuevas políticas para evitar que esto ocurra en el futuro.
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Si se descubre que Ubisoft Singapur ha infringido el Marco de Consideración Justa del Ministerio de Trabajo, podría impedir que el estudio cree pases de trabajo para extranjeros o renueve los existentes.
Aunque la gran crisis de Ubisoft tuvo lugar sobre todo el año pasado, y provocó el despido de varios ejecutivos y directivos de alto nivel, muchos trabajadores no creen que la empresa haya hecho lo suficiente.
